8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi olan vatandaşlar için emeklilik süreci, son dönemde yoğun bir şekilde tartışılmaya başlandı. EYT düzenlemesinin ardından, kademeli emeklilik konusunun gündeme gelmesi, özellikle 2000 ve sonrasında işe başlayan milyonlarca kişiyi yakından ilgilendiriyor.
Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER) temsilcileri, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile gerçekleştirdikleri görüşmelerde kademeli emeklilik beklentilerini dile getirdi. Bu görüşmeler, birçok çalışan için umut ışığı olarak değerlendirilirken, yeni düzenlemelerin olup olmayacağı merak ediliyor.
Görüşmeler sonucunda, 2000-2008 yılları arasında sigortalı olan çalışanların emeklilik koşullarının kademeli olarak yeniden belirlenmesi yönünde adımlar atılabilir. Önerilen taslağa göre, 9 Eylül 1999 ile 2000 yılları arasında sigortalı olan kadınlar 43, erkekler ise 45 yaşında 6.400 prim günüyle emekli olabilecek.
Buna ek olarak, her yıl için yaş ve prim şartlarının giderek artacağı tahmin ediliyor. 2008 yılı itibarıyla sisteme dahil olan bir kadın, 51 yaşında 7.000 prim günüyle emeklilik hakkı elde edebilecekken, erkeklerde ise bu yaş 53 olarak öngörülüyor.
SGK Uzmanı Ersin Bayav, sürece dair yaptığı değerlendirmelerde 2027 yılına dikkat çekti. Milyonlarca çalışanın bu düzenlemeleri merakla beklediği ifade edilirken, kademeli emeklilikle ilgili yeni gelişmelerin Meclis gündemine gelip gelmeyeceği ise hala belirsizliğini koruyor.
